AI 應用沒有 SOP,須掌握產業「眉角」


許輝煌|前中華民國人工智慧學會理事長

成立於 1995 年的中華民國人工智慧學會,結合國內大學、研究單位及產業界等研發人才,除了深化人工智慧理論發展,也期望推動產業與學術界的整合。隨著近年人工智慧一躍成為全球顯學,讓外界對於學會扮演產學橋梁的期待漸升,前任學會理事長許輝煌接受資誠臺灣企業領袖深度訪談,分享對臺灣產業發展 AI 技術應用的各項觀察。

 返回索引︱CEO 觀點

Q:目前全球各大公司都高度關注人工智慧的發展,就您觀察,應該如何加深產、學之間的合作?

A:要把 AI 技術實際運用在產業界,遇到的第一個問題是,大部份的產業不懂 AI,大部份 AI 專家/學者也不了解產業,如何將雙方拉在一起,彼此敞開心胸溝通、合作,將是產學合作的關鍵。

Q:據我所知,臺灣某面板廠導入自動瑕疵偵測,一下子就能省掉 200 個人,若能讓產業感受 AI 的效益,廠商應該很願意去投資,但現在產、學中間,似乎缺少中介平台?

A:人工智慧學會成立二十餘年以來,每年固定舉辦人工智慧論壇、學術研討會,以及博碩士論文獎的審查等,對於人工智慧的研究從未間斷。先前在接下人工智慧學會理事長時,確實深感產學之間需要更多連結,於是在 2018 年初,對加入學會的教授們進行調查,蒐集大家的研究專長領域,但礙於學會人力有限,目前還在努力把這件事(產學中介平台)推起來。

Q:從 IBM Deep Blue 會下西洋棋、AlphaGo 跟棋王下圍棋、到 Watson 跟人比智慧競賽,電腦還能做什麼?機器是怎麼進行判斷的?

A:機器學習是你教它什麼東西、它就學什麼,在學習過程中,要給予導引,用比較學術的講法叫「目標函數」,假設機器人拿杯子,但最後將杯子弄破了,沒有達到目標,值就會變低,機器就會學習到一旦杯子弄破了,就表示是做錯的。

再舉另個例子,第一代 AlphaGo 花了好幾個月,學習人類有史以來所有的棋譜,然後打敗了世界棋王, 不久後,DeepMind 團隊推出了 AlphaGo Zero,完全不學人類的棋譜,只告訴它圍棋的規則,以及怎麼樣叫做贏?然後就兩台機器自己跟自己下,三天下了好幾百萬盤,AlphaGo Zero 棋藝就超越了第一代的 AlphaGo。這是因為下圍棋的目標很清楚,就是要贏,過程怎麼下不是太重要。

如果我們今天要用人工智慧、機器學習要來解決社會問題的話,必須先蒐集到足夠或是具代表性的「數據」,數據是非常重要的,量一定要夠多,即使數據裡面有些雜訊或是品質參差不齊,透過機器學習甚至透過傳統的統計方法去做大數據分析,還是可以給出滿不錯的結果。

Q:以前程式設計師在寫程式時,若沒有考慮周全,就很容易犯錯;AI 若要實際應用到產業,也需要比較完整的規劃?

A:機器學習最困難的地方在於:沒有 SOP,當要放到各領域應用時,過程藏有許多「眉角」,需要經驗的累積才能掌握。我都跟學生講,即便用同樣的深度學習方法、同樣的工具,放到產業應用時,有的人做的結果可能只有 3% 的錯誤率,有的人的結果可能是 30% 的錯誤率,差別在於是否懂得這個領域要解決的問題、是否真正了解數據。領域知識(domain knowledge)以及對數據資料的了解,對於人工智慧應用來說非常重要。

Q:您對臺灣 AI 發展有何看法?相較其他國家,臺灣處於怎樣的水平位置?

A:若從國際的競爭來看,臺灣處境其實是滿挑戰的。美國的科研能量一直領先全球;中國大陸人才多,也持續投入大量經費在推動 AI;新加坡雖然地方小,但將 AI 各樣技術快速落地。但我覺得真正可怕的是微軟、Google、Apple、Amazon、Facebook 這些大公司,這些公司無論技術、資源、甚至財力都很可觀,臺灣若要發展 AI,應該避開跟這些大公司競爭,從利基應用下手。

像科技部決定在臺、成、清、交成立 AI 創新研究中心,除了臺大有些比較基礎的研究外,臺大跟成大是負責「醫療」的 AI 應用,清大是「製造」,交大則是「服務」,看起來科技部是有意識到必須挑選對臺灣較重要的應用領域,這些創新研究中心最後會做出什麼成果,雖然令人期待,但我覺得應該也是深具挑戰。

Q:培養好的 AI 人才很困難,您對臺灣的 AI 人才培育有沒有什麼建議?

A:一個好的 AI 人才,除了具備基礎理論知識,還要有產業的 domain knowledge、對資料有足夠的了解,同時必須累積一些實戰經驗。像我們在學校,課程設計持續隨著新技術興起而更新,同時,教育部現在也推很多補助計劃,像我們最近開始針對不同領域的 AI 人才(如製造業、金融業或是機器人等需求)去設計 AI 課程。另外,可以看到台灣人工智慧學校也積極培養業界人士 AI 知識,可以感受到整個臺灣社會從政府、企業、到學界,都高度重視 AI 的發展。

不過,AI 發展將影響到各行各業,可能有些工作會被取代,對此,我們校內也有做一些討論,除了資工或是相關領域科系要訓練更多的 AI人才,也要求每個學院都要辦 AI 的講座,還要有所謂的「運算思維」。有的學生也許不是處理資料、AI 的專家,可是必須要知道機器學習、AI 可以做些什麼。當臺灣社會在大力推動 AI,科普的教育也很重要,如果社會大眾對於 AI 有誤解,很可能會成為 AI 應用普及的障礙。

Q:最後,您對於臺灣產業是否有些提醒或建議?

A:大企業有較多資源跟上 AI 發展的腳步,但臺灣以中小企業居多,雖然規模小、資源有限,但一定也要關注 AI 的發展,讓產業 AI 化。中小企業可檢視自己的產品或是服務,思考可在哪些地方用上 AI,有些技術並不是很困難,也許加上一點就可以提升與同業之間的競爭力,而這些需求也可以持續帶動臺灣 AI 的產業化。

臺灣企業領袖調查報告

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